成功心理學——要想取得成功，需要有成功者的品質
1、糖果效應：如果連一顆糖的誘惑都抵擋不住，還能成就什么
2、貝爾效應：堅信自己能行，你就能成功
3、杜根定律：自信并勤于實踐，讓你永遠手握坐票
4、杜利奧定理：失去什么都沒有失去熱忱可怕
5、脫皮效應：蛻掉萎靡不振的皮囊，重新振作起來
6、布利斯定理：凡事預則立，不預則廢
7、蘇東坡效應：若想駕奴人生，需先認清自己
8、隧道視野效應：視野開闊，方能看得高遠
交際心理學——人脈像雪球，會滾才能越滾越大
9、鄰里效應：遠親不如近鄰，交往需要熱情
10、瀑布心理效應：說者無心，聽者有意
11、南風法則：溫暖勝于嚴寒，柔弱可以克剛
12、海格力斯效應：以恨換恨恨無涯，以愛換愛愛無邊
13、斯坦納定理：說得愈少，才能聽得愈多
14、特里法則：有勇氣承認錯誤，才會更受人歡迎
15、態度效應：你對別人笑，別人才會對你笑
選擇心理學——先選擇好目標和方向，再努力才有效
16、手表定理：你不能同時挑選兩種不同的價值觀
17、不值得定律：不值得做的事情，就不值得做好
18、卡貝定律：懂得放棄，才能更好的爭取
19、布里丹毛驢效應：兩全其美，并不完美
20、霍布森選擇效應：沒有余地的選擇，沒有任何意義
21、累積定律：選擇決定命運，積累成就人生
22、重復定律：成功就是將簡單的事情重復做好
盲從心理學——如果不理智思考，會被牽著鼻子跑
23、羊群效應：不用大腦去思考，只知跟著別人跑
24、權威效應：追求心理安全，迷信權威人物
25、暈輪效應：不要被別人頭上的“光環”迷惑
26、首因效應：以貌取人，容易犯下大錯
27、思維定勢效應：如果思維受限，大腦將會斷電
28、流言的心理效應：流言可畏，讓人逃跑
29、韋奇定律：走自己的路，讓別人說去吧
30、改宗效應：不做沒有是非觀念的“好好先生”
減壓心理學——打開心的閥門，排泄煩惱和壓力
31、齊加尼克效應：適時休息，排解工作壓力
32、職場休克理論：你可以做到不“休克”
33、避雷針效應：善疏則通，能導必安
34、酸葡萄效應：可望不可及時，請學會自我安慰
35、替換定律：與其苦心消除，不如輕松替換
36、鳥籠效應：無謂的煩惱，讓人最難擺脫
37、武器效應：煩惱有可能引發犯罪行為
婚姻心理學——從戀愛到婚姻，幸福需要巧經營
38、多看效應：制造偶遇機會，讓雙方產生吸引力
39、互補定律：優劣互補，白頭偕老更靠譜
40、過度理由效應：不要為了表面的利益而抱怨
41、角色互換效應：將心比心，讀懂愛人的心
42、幸福遞減定律：愛情從轟轟烈烈變為平平淡淡
43、刺猬法則：若想給彼此溫暖，需要保持恰當距離
合作心理學——一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫
44、蹺蹺板互惠原則：人生永遠不是獨角戲
45、華盛頓合作定律：怎樣合作是一個問題
46、共生效應：獨木不成林，也難以成材
47、螞蟻效應：人心齊，泰山移
48、旁觀者效應：責任不清，導致合作失靈
49、木桶原理：永遠不要讓自己拖團隊的“后腿”
50、米格-25效應：優化組合，可使整體勝于局部之和
競爭心理學——競爭既能激發動力，還能增
強活力
51、鯰魚效應：有了壓力，才能有動力和活力
52、犬獒效應：狹路相逢勇者勝
53、馬蠅效應：外界壓力會驅使你勇往直前
54、競爭優勢效應：每個人都希望自己比別人強
55、瓦拉赫效應：找到自己的優勢，方能如魚得水
56、零和游戲原理：你所贏的，正是別人所輸的
57、詹森效應：競爭實力重要，心理素質更重要
管理心理學——管理者不能當監工，而要當教練
58、鰷魚效應：蛇無頭不行，鳥無翼不飏
59、羅森塔爾效應：信任和期望是最高明的激勵
60、奧卡姆剃刀效應：如無必要，無增實體
61、洛伯定理：你沒看見的，才是最關鍵的
62、彼得原理：人往高處走，最終難勝任
63、霍桑效應：關注并讓員工盡情宣泄壞情緒
64、異性效應：男女搭配，干活不累
65、苛希納定律：在管理上，并不是人多就好
推銷心理學——若想產品大賣，先為顧客“把脈”
66、沃爾森法則：把信息和情報放在第一位
67、得寸進尺效應：循序漸進更容易讓人接受
68、250效應：善待一位顧客，獲得更多顧客
69、巴萊多定律：最重要的只占一小部分
70、禁果效應：若想傳播推廣，請先閉口不講
71、凡勃倫效應：天價又如何，照樣有人買
連鎖心理學——細節決定成敗，連鎖反應讓人很無奈
72、蝴蝶效應：細小的誤差，會造成巨大的后果
73、墨菲定律：如果有出錯的可能，早晚會發生
74、馬太效應：最初的好與差，到后來差距越來越大
75、多米諾骨牌效應：很小的初始能量可能產生一連串的反應
76、破窗理論：及時修補，別讓破窗成為一種常態
77、棘輪效應：由儉入奢易，由奢入儉難
78、配套效應：如果好鞍必須配好馬，配到最后會“被耍”
