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輔警考試交流群：370022145（或回復進群） 新的一年，各省市考試也逐漸啟動了。俗話說，條條大路通羅馬。為了自己的夢想，結合自己的情況，我想你可以做一些多樣的選擇。今天洋蔥就帶大家get一個新知識，了解一個新的領域，那就是什么是三支一扶。  “三支一扶”，是指大學生在畢業后到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作。計劃的政策依據是國家人事部2006年頒布的第16號文件《關于組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》，其目的在于為高校畢業生向基層單位落實就業問題提供具體的指導和保障。 此處劃重點：【2016年第三輪三支一扶計劃開始實施：計劃時間為2016-2020，全國每年選拔招募2.5萬名、五年共12.5萬名高校畢業生到基層從事“三支一扶”服務】 2016年第三輪計劃中明確寫明要提高三支一扶在崗人員待遇，2016年下半年和2017年山東、江西、甘肅、大連、廣西等省份都在出臺相應政策提高三支一扶在崗人員待遇，小編也隨時在更新各省市待遇消息滴~  （一）能力提升專項培訓： 自2016年起在全國實施“三支一扶”人員能力提升專項培訓計劃，每年為“三支一扶”人員提供不少于5天的崗前或在崗脫產培訓，補助標準為每人每年3000元。  （二）崗位成長培養： 接收“三支一扶”人員的鄉鎮從“三支一扶”人員中擇優選拔1-2人兼任鄉鎮團委副書記、基層供銷社主任助理。對服務期間積極要求入黨的，由鄉鎮一級黨組織按規定程序辦理。 （三）工資待遇 【A工資】 從2015年9月1日起，中央財政補助標準提高到西部地區每人每年2.5萬元（其中新疆南疆四地州、西藏自治區每人每年3.5萬元），中部地區每人每年1.8萬元，東部地區每人每年0.8萬元。2016年中央財政對中西部地區調標進行補發，補發范圍為本通知印發時仍在崗的國家計劃內“三支一扶”人員。 【B保險&公積金】 確保為每名“三支一扶”人員落實各項社會保險。社會保險的單位繳納部分由地方財政負擔，個人繳納部分從“三支一扶”人員工作生活補貼中代扣代繳。鼓勵有條件的地方為“三支一扶”人員辦理補充醫療保險，重大疾病、人身意外傷害等商業保險以及住房公積金。【C安家費】 從2016年起，中央財政按照每人2000元標準，給予每名新招募且在崗服務滿6個月以上的“三支一扶”人員一次性安家費補貼。五、服務期滿后的優惠政策你一定要清楚！ 【“三支一扶”人員在基層服務年限計算為工齡，其參加工作時間按其到基層報到之日起算?！?/strong> （一）落實轉為事業單位編制 甘肅、陜西、江西、山西、山東等省份全部或部分崗位在期滿后課轉為正式事業編制崗位。動員各類用人單位接收“三支一扶”大學生，有針對性地提供就業指導和推薦，幫助其落實就業單位。服務單位補充人員時，應優先接收服務期滿考核合格的“三支一扶”大學生。  （二）事業單位編制考試&公務員考試 【事業單位】切實做好從服務期滿“三支一扶”人員中定向考錄公務員和優先招聘事業單位工作人員的工作。相關事業單位公開招聘工作人員，應拿出不低于40%的比例，聘用具有兩年以上基層工作經歷的高校畢業生，在同等條件下要優先聘用“三支一扶”大學生。【部分省份三支一扶人員報考事業單位考試有相應加分】 【公務員】2017年國考開始，國省考招錄總崗位中有不低于15%位三支一扶基層服務人員報考崗位；報考非三支一扶崗位，在同等條件下有先錄取。 （三）鼓勵創業 各地要將有創業意愿的服務期滿“三支一扶”人員及時納入本地“大學生創業引領計劃”、“現代青年農場主培育計劃”、農村青年創業富民行動等，提供創業培訓、創業指導、創業孵化等創業公共服務，按規定給予培訓補貼、稅費減免、創業擔保貸款等扶持。 鼓勵服務期滿“三支一扶”人員在“互聯網+”、電子商務領域網上創業，經工商注冊登記的網絡商戶從業人員，同等享受各項就業創業扶持政策；未經工商注冊登記的網絡商戶從業人員，可認定為靈活就業人員，享受靈活就業人員扶持政策。 （四）自主擇業 向國有企業、大型民營企業、社會組織等推薦服務期滿人員。各級公共就業和人才服務機構要為服務期滿人員免費提供政策咨詢、職業指導和職業介紹。對實現靈活就業的服務期滿人員，按規定落實社會保險補貼政策。 （五）繼續深造 【A】服務期滿考核合格的“三支一扶”人員，3年內報考碩士研究生的，初試總分加10分，同等條件下優先錄取。 【B】對于已被錄取為研究生的應屆高校畢業生參加“三支一扶”計劃的，學校應為其保留入學資格。 【C】高職（高專）畢業生參加“三支一扶”計劃服務期滿考核合格的，可免試入讀成人高等學歷教育?？破瘘c本科。 【D】服務期滿考核合格且符合相應條件的，可按規定享受相應的學費補償和助學貸款代償政策。
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