|
人在江湖，身不由己， 道理個頂個明白，到了做的時候摔得頭破血流。 工作中，有些人手生，領導讓他辦啥事都辦不到。 只能一個人在那干著急。 這個時候，如果有人出手幫他一把，他立馬變乖，對人點頭哈腰。 這么做并沒有什么壞處，但問題是，人家很有可能會反過來咬你一口。 以后他找你幫忙的時候，回拿他曾經幫過你這檔子事威脅你。 那你能怎么辦？幫還是不幫？ 這里告訴你幾招，學會了，不僅別人不會抓住你的把柄， 他幫了你，反過來還會對你感恩戴德。 1 . 求人辦事，提前組織好語言大家覺得這根據不是個事， 但很多東西壞就壞在這一方面， 自己心里面很自信。 但是，有些人總是把話說得含含糊糊， 別人根本不理解你到底要什么。 所以在求人辦事之前一定要提前想好你要說的話， 別到時候浪費了別人的時間，一不小心還把人給得罪了。 比如說你要辦什么事， 這個事情的來龍去脈是怎么回事。 你需要他的什么幫助，需要什么資源，一一說清。 最后，別人幫了你，還會覺得你這個人很靠譜， 準備得很充分，以后有什么事，都會替你留個心眼，多好。 2 . 求人辦事，提前想清楚你要求的人有些人遇到問題了， 見人就請他幫忙， 關鍵是， 你得知道這個人到底能不能提供給你相關的幫助。 你需要東，他只能提供給你西。 牛頭不對馬嘴，說自己的需求時， 簡直是對牛彈琴，分明是浪費時間和精力。 所以目標一定要明確，如果你需要財務部提供給你資料，去找人事部是沒有用的。 3 . 求人辦事，提前給別人提供價值。有些人經常會犯一個錯， 覺得自己沒有什么價值別人就不會幫你， 其實不是的，我們跟同時朋友溝通交往。 人家愿意幫你不僅僅是因為你跟他有利益關系， 更多的是因為我們身上的哪個店打動了他，我們值得被幫。 記得我之前在微信群里面認識了一個老師， 這個老師需要一些資源，他很聰明，直接聯系了群主。 這個老師知道群主喜歡字畫，自己花錢自己寫字裱了一幅畫送給了這位群主。 群主非常感動，直接給他推薦了非常精準的能幫助到他的人。 所以說價值交換是等價的， 如果你態度夠誠懇，而且精神俱佳。 老天都會幫助你。 幫助你，對于朋友同事來說是一種情分， 而不幫助你，對于別人是一種本分， 但是你如果想在職場上打造自己的人脈關系圈。 互相幫忙肯定是必不可少。 在職場工作中上求人幫忙， 把這三個事提前做好，不僅不需要點頭哈腰，低聲下氣。 別人反過來還會回饋你更多。 |
|
|
