通過該公司的股權(quán)比例,就能看出來每一個人的家庭地位是如何的。 這個上市公司是非常接地氣哈。 所以說,我們可以從這一個事情上得出一個小小的結(jié)論,就是股權(quán),也是一個非常好的泡妞神器。 美女被哪個老板看上了,“送你錢吧,送你金條吧”的時代已經(jīng)過時了;送你股權(quán)看來是一個非常好的泡妞神器了。 透明度較高的、治理結(jié)構(gòu)較為完善的上市公司都已經(jīng)論證了可行性,那么透明度不是那么高的、治理結(jié)構(gòu)有待完善的非上市公司,這些以股權(quán)交易美色的情況就更比比皆是了。 美女們,如果有老板送你馬上要上市的公司的股權(quán),而且你經(jīng)過我們公司仔細的論證,說是這個公司上市應(yīng)該是沒有問題的,你在一塊兒就賺發(fā)了。 你看過我的書后,其實就可以得出清醒的結(jié)論:越靠近上市,股權(quán)的風(fēng)險越小,你的收益,尤其是穩(wěn)拿的收益也會越高。 在種子輪,天使輪這些靠前端的時候,你拿了股權(quán),風(fēng)險其實是很高的:稍微一個不注意,公司垮了或者是負債了,你還要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 如果沒有清晰的界定清楚,你甚至還要承擔(dān)無限連帶責(zé)任。舉個例子,負債一千萬,你要從家里掏出一千萬來,把這個錢給補上;負債一個億呢?家境一般的你,要傾家蕩產(chǎn)了。 這個簡直是讓人心驚肉跳的。 但是你越往后期,股權(quán)相應(yīng)的風(fēng)險就越小了,收益也會越高了。 你會越來越舒服了。 這很正能量哈。 我們非常提倡正能量的東西。 當(dāng)然要歡迎你們提出更多的問題,我是知無不言,言無不盡。 普利策:萌叔,為什么會想到做這樣的一個視頻? 萌叔:有些老板認為給員工股權(quán)了,員工不能白白拿到這個股權(quán)。因為免費的東西不珍惜嘛,但員工一般都沒有錢,所以呀,就從每個月工資里邊兒扣取一部分來當(dāng)做入股款了啊。 普利策:哦,原來是這樣。我怎么看不出來,這里邊有什么問題呢? 萌叔:這樣其實會讓很多員工反感。 很多員工都覺得這個股權(quán)是食之無味棄之可惜的雞肋,因為他們原先憑自己的努力,一年收入不菲。但是通過扣工資入股之后啊,收入沒增加,反而自己還要付出更多的努力。甚至因為有些目標(biāo)定的過高,根本就完成不了,導(dǎo)致員工的收入大幅下降。確實有扣工資的嫌疑。 |
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