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開展課題研究的前提是要進行課題申報，申報者需要完成可以申報的完整流程，現如今的競爭是越來越激烈，課題申報成功的幾率也是越來越低，每次申報都會有大量的課題未能立項，只有少部分的課題立項成功。那么，該如何準備符合評職要求的課題呢？下面為大家分享相關知識。 申報課題比發表論文的難度要大很多。很多作者都認為課題申報的周期很長，需要等到上一批所有課題全部結題后才能申報下一批。但其實并不用等。每一年都會有申報課題的機會。一般來說，課題是一年申報一次，如果今年課題申報為成功，還可以明年在進行申報。但如果是今年已經申報立項成功，明年就不一定有機會再進行申報了，因為組織方會限定申報者同時參加研究課題的數量。 課題也有級別的劃分，國家級的課題一般是每年都會進行一次申報，但也有的課題是好幾年才申報一次。拿區級課題來說，區級課題一般是指區級行政部門組織申報的研究課題，它不止一個主辦方。如果是同一個主辦方組織同一個區級課題，申報的頻率也是一年一次。對同一個申報人來說，如果今年沒有申報到區級課題，明年還可以再繼續進行申報。如果今年申報到了區級課題，明年就不能在進行申報了。 大家都知道除了論文能夠進行評職，課題也是可以用來進行評職稱的。課題對評職有很大的用處，但具體用處有多大，還需要看課題能在職稱評審當中加多少分。至于職稱晉級時課題如何加分，具體加分標準，還需要參考各單位公布的標準。 在職稱評審當中對于課題的要求，要以評審單位下發的具體評審文件為準。不同的評審單位各要求是不同的。一般，評職稱用的課題需要滿足課題級別、課題數量、課題作者署名位置、課題專業方向和課題結題證書五個方面的要求。如果是按照職稱級別來劃分，初級職稱一般不使用課題，中級職稱一般要求市廳級及以上的課題，副高級職稱自然在課題級別上的要求就更高了，副高級職稱一般只認可省級及以上級別的課題。 |
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