飯局上，領導說“你的老婆很漂亮”，低情商只會說“謝謝夸獎”，如果是你在酒局中被領導這么說了一句，你會回應什么？
“謝謝夸獎”雖然表達了個人的謙虛，但往往顯得有些呆板，可能會在一定程度上影響到領導的印象；更重要的是，這句話沒有讓自己把握住進一步和領導交流的機會。
對于他人的贊美不敢接受，也不會反饋，這也是低情商的一種表現。
那么我們該如何正確回應“你的老婆很漂亮”這句夸獎呢？《哈佛情商課》這么教導我們：職場中，領導的話語往往包含了一些深層的用意和暗示。
1、大方回應
高情商的人在面對領導說“你的老婆很漂亮”的情境時，通常會選擇一種更為靈活和周到的回應，比如：“謝謝，我也覺得她很漂亮，是我最大的財富。”
“她是我最大的財富”這樣的回答，既表明了個人對老婆的認可，也在向領導傳遞我兩夫妻關系很好，進一步提升了領導對于個人的印象。
高情商的人懂得在回應領導的贊美的同時，也要回應領導的用意。通過巧妙的回答，既表達了對領導的感謝，又回應了領導對于自己的工作和生活的關心和肯定。
2、調侃幽默
《哈佛情商課》提到，除了直接表達自信和靈活之外，高情商的人還有其他一些更加恰當的回應方式，這取決于具體的情境和對領導的了解。
“謝謝，我也覺得她很漂亮，不過我得時刻提防有人搶走她，比如您這樣的領導。”適當的幽默和調侃可以化解尷尬，拉近彼此的關系。
3、深入話題
“謝謝，我也覺得她很漂亮，不過她的廚藝也特別棒，有機會邀請領導到家幫忙品鑒下。”通過巧妙地轉移話題，不僅回應了領導的贊美，還進一步拉近了關系。
《哈佛情商課》中這樣說：“情商高的人沒有敵人，智商高的人沒有朋友。”情商高的人懂得如何與人相處，并且這種舒服一定是利己的。
尤其是職場和社會上，情商越高的人，越能“如魚得水”。《哈佛情商課》說：“智商決定你的下限，情商決定了一個人的上限。”
一個人成功與否，最重要的決定因素是什么？或許很多人都會回答：智商。
然而，哈佛大學教授、著名心理學家丹尼爾·戈爾曼在《哈佛情商課》中提出，成功=20％的智商+80％的情商。
哈佛大學為了讓人們了解情商高的重要性，以及為了提高學生們的情商，專門設立了哈佛情商課，足以見擁有高情商有多重要。
是的，情商是給予他人舒適感的同時，明確謀取個人利益。若你讓他人感到舒適，但自己卻深陷痛苦，這已經不再是情商，而是顯得有些愚蠢。
尤其是在社會職場中，情商才是人生成就的真正主宰。
高情商對我們日常生活中與人交往非常重要，它可以幫助我們在言語和行為方面做到妥善與他人交往，也可以幫助我們泰然面對生活中的挫折和困難。
其實情商涵蓋的內容非常廣，比如為人處世、情緒控制、說話技巧以及識人知人，但好在情商的高低跟智商還是有很大的不同的，我們完全可以通過后天的培養形成的。
想要通過一篇文章就來提高我們的情商其實很難的，畢竟這個不夠系統，如果你也想提升下自己的情商，推薦你看下《哈佛情商課》。
本書可以告訴你，情商高并非單純表示說話好聽，自我激勵、識別他人情緒、擁有人際交往的能力等，都是情商高的表現。
比如生活中我們經常抱怨朋友“沒有眼力見”，一個不懂得識別他人內心的人，是無論如何達不到想要的成就的。
哈佛人認為，識別他人的情緒是與人溝通方面必不可少的能力，這種能力不僅能影響他人，更能影響自己。
只有看過《哈佛情商課》才明白，情商高的人更能適應現在激烈的社會競爭。
與社會交往能力差、性格孤僻的高智商者相比，那些能夠敏銳了解他人情緒、善于控制自己的人，更可能找到自己想要的工作，也更可能取得成功。
當我們成為一名高情商的人時，還有誰能夠阻擋我們的成功呢？
《哈佛情商課》對發現情商、了解自我、管理自我、激勵自我、培養成功的習慣、挖掘自身的潛能、締造個人魅力等方面進行了精辟入理的分析。
用生動經典的案例，為你提升情商及個人影響力提供了簡單實用的方法，讓你在閱讀中就能擺脫負面情緒的影響，逐步提高你的情商。
不當一回情商高的人，你也就永遠無法知道，前方會有什么好處等著你。
這本書非常值得大家去讀一讀，想要生活順遂升職加薪，就要學會去改變。要改變就要先從提升情商做起，有了情商，人生將會不一樣。
我們能站得高，也能看得遠，當然也能獲得更多的好處和勝利！
