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今日1號目錄 性格形成原因 觀察完美主義者不經意的表現 1號三大明顯標識 特質 1號適合的職業 不適合的環境 作為員工 工作中的1號 1號的伴侶，相處方式 1號處理感情的方法是 生活篇(性格形成原因） 完美主義也許在這樣的童年背景下成長。 有個較嚴厲或自我要求很高的長輩，很善于指導和批評。 由于從小得不到別人的鼓勵和贊美，所以在極度渴求下，轉而要求自己做得盡善盡美，由于有要求完美的心，因此時時刻刻自我反省，反省的結果發現自己不夠努力，就會苛責自己讓自己的良心受譴責，因此活得好累、好辛苦。 此時此刻如果又看到別人舒服完善，自由自在，不由得恨意心上生、沮喪、怨恨。 觀察我們會發現生活中的完美主義者，常會有以下不經意的表現： 1.面部表情看起來是端莊、高貴而嚴肅的。 2.衣著很整齊、干凈、并且一絲不茍。 3，家里保持干凈有秩序，所有東西放在固定地方，也要求家人遵守規定。 4.一面收拾環境，一面罵人，而且是嘮嘮叨叨的念。 5.常批評別人的不好，好像沒有一個人一件事是令人滿意的。 6.守時、守秩序讓人覺得吹毛求疵。 7.屁股上長釘子很難坐下來休息，總想著有事要做。 8.不會說甜言蜜語，倒是喜歡雞蛋里挑骨頭。 9.很愛面子，常常很生氣而不表達，所以面部表情僵硬。 10.別人做好的事總是不放心。 11.心很細，注重小節，所以整天忙碌。 12.思想古板，不會幽默，沒有彈性，用二分法來判斷事情。 13.肢體不柔軟，對別人的熱情、親熱很難接受定會批評沒有禮教。 14.很努力進取，如果發現自己沒有進步，會非常不滿意自己。 1號三大明顯標識： 天生的辯論家 喜歡辯論是1號的個性。 1號是壓抑情緒的類型。有情緒，有不滿，他一般是自我壓抑的。 在1號向外噴射自己壓抑的情緒時，一定伴隨著激烈的言辭，所以有時候，在大家的感覺里，1號特別好斗嘴、好辯論、好較真。 1號之所以喜歡辯論，是因為他的原則性強，他的世界觀是非此即彼、黑白分明的。因此，凡是不合規矩的、不合道德的、不夠完美的，有點細微漏洞的，他都會給指出來。 因為原則性強，所以遇到不合原則的事，總會據理力爭。在他的潛意識里，只要是對的，就要堅持。 道德楷模 健康的1號是道德楷模，甚為自律，對自己要求很高，非常有責任感。因為在他的價值觀里，做人一定要公正，做事一定要有效率。任何一個細節的疏忽，都是對自身道德的挑戰。 美國電影《阿甘正傳》中的阿甘就具備1號的性格特征，他幾乎可以說是一個道德楷模。 阿甘憨厚、誠實、守信、認真、勇敢而重視感情，對人只懂付出不求回報，也從不介意別人拒絕，豁達、坦蕩地面對生活。 1號信守自己的承諾，說到做到。 1號在情感上是壓抑的。我們可以看到，影片中無論阿甘和媽媽、珍妮還是戰友在一起，他都很少表露感情。比如說，他聽到媽媽病危，急得不知如何是好，跳到了河里。他愛珍妮，但一直沒能說出“我愛你”三個字。 健康的1號非常正直，是非分明，擁有高度的倫理道德感。誠實與正直使他們成為杰出的道德楷模、眾人的典范，以及真理的見證。他們極有原則，永遠要求公正無私、客觀公平，愿意為眾人的利益犧牲自己。 嚴厲的批評家 1號是一位嚴厲的批評家。這位批評家手握戒尺，時刻都在監督周圍的世界。 一個沒有秩序、沒有是非、沒有規矩和尺度的世界是1號不能容忍的，不能接受的。一旦與他們內心堅持的原則發生了沖突，他就忍不住要批評、要改革、要完善。 魯迅是典型的1號，愛批判。《吶喊》是他發表的第一部小說集，那是他憤怒的火山大爆發。他是揭露和撻伐封建思想和專制制度，最深刻最徹底的一位現代作家。 1號批判、批評的方式方法都非常獨特。別的號碼一般是看不下去了，直接罵人，1號比較善于損人。 總之，1號過于追求完美，無法寬容待人，憤怒是他們性格最核心的原動力。由于他們心細、不妥協，所以會是一個出色的批評家。 特質： 1.欲望特質：“我”若不完美就沒有人會愛“我”。 2.主要特征：原則性、不易妥協。常說“應當”及“不應該”，黑白分明、對自己和別人要求甚高、追求完美、不斷改進、感情世界薄弱。 1號適合的職業 1號致力于有價值的目標。他們敬業，精益求精，希望做到最好，凡事追求完美，非常有責任感。 適合的工作。 ① 1號性格者適合從事需要組織規劃和細心對待的工作，比如教學、會計、組織結構設計和長期規劃的工作。你會發現很多學校的教導主任都是完美型，給你的感覺是很嚴苛、一副很兇的樣子，隨著現在教育制度的變化即使是完美型教導主任也要轉變一下自己處事方式。 ② 1號是天生的老師，他們對于那些渴望進步的人非常敏感，愿意提供幫助，而且具有高度的耐心。由于他們總是努力把世界變得更好，往往是非常敬業的老師，追求精益求精，希望能教導他人去追求最好。 ③ 他們喜歡以禮相待有法可依的社會環境，因此他們可以成為研究者，文法家。 ④ 1號也適合從事那些制定并監督程序的工作，比如道德規范委員會、仲裁委員會等。他們對事不對人。所以1號如果選擇從事財務、紀檢、質檢、監理、審計、教導主任、校對等職業，會干得非常出色。 ⑤ 1號性格的人才也適合在規范、有秩序的崗位上工作, 比如運營、質量管理、生產管理、采購。 不適合的環境。 ① 1號性格者不適合從事具有風險性的工作，比如風險決策制定。 ② 他們也不適合從事，必須接受大量不同觀點。 ③ 不擅長制定變化多端不完整信息的決策。 ④ 如把一位1號性格類型的人才放在一個方向不明且多變的崗位上, 比如互聯網公司的新業務開拓, 那么公司有很大風險會折損一員大將。 ⑤ 他們不喜歡不同的觀點，互相交織的環境，更傾向一種可預測的程序和規則。 作為員工： 1號他們喜歡擁有良好形象和長期聲望的機構中工作。不是積極主動的人，但希望別人能夠主動發現他們。 讓1號對現狀提出批評并不難，但是讓他們提出新的方案卻很難。 不過在已經明確的指導框架下，他們還是十分具有創新性的。如果你希望1號變得靈活，你就要告訴他們靈活的條件，以及如何靈活的具體做法。 工作中的1號： ① 實干者把抽象的方法變成具體措施。 ② 喜歡安排和責任，要明確誰對什么負責。 ③ 關注細節。 ④ 喜歡具體的指導和安排。 ⑤ 過多的精力投放細節而忽略產品本身。 ⑥ 注重與道德有關的表現。--紀律、禮貌、形象、尊重。 ⑦ 能夠注意到工作中的關鍵問題，但很難及時給出全面的解決方案。總擔心有太多的錯誤存在。 ⑧ 在常規的角色中感到安全，尊重工作中的權威關系和等級關系。 ⑨ 重視簡歷和個人記錄。“優秀的人才一定有優秀的歷史” ⑩ 專注于工作是為了自己。快樂來自于出色完成工作。 ? 為了正確的目標、優秀的領導、出色的團隊，努力工作。 ? 把自己的付出與他人的付出進行比較。 ? 喜歡記錄。關注他人的工作是正確還是錯誤。 ? 認為付出就該有收獲。 ? 希望因為自己的付出成就就獲得獎賞，但又不會主動要求。如果沒有得到認可，可能會把憤怒發泄在一些小細節上。通過發現別人的過錯來安撫自己。 ? 難以承擔責任，擔心工作無法做好。 ? 不希望因為他人的錯誤受到危險。 ? 害怕自己犯錯誤。會爭奪權力，爭論誰對誰錯。 ? 推卸責任。“那是有原因的” ? 避免危險，危險容易導致錯誤。如果有疑慮，先靜觀事態發展。 21 積極支持那些在工作中處于劣勢或通過自身努力獲得提高的人。 1號的伴侶 相處方式： 完美主義者總是認為自己的利益或習慣中有一些讓伴侶感到討厭的地方，所以他們越是進入親密狀態就越緊張，他們監督自己的一言一行，希望將自己的缺點掩藏起來。他們擔心一旦缺點暴露出來，伴侶就會離去。 1號性格會特別害怕遭到拒絕，出于自我保護，他們會開始對伴侶評頭論足。矛盾產生了，一旦想到伴侶遲早會離開，“他們會說我們不如現在就分手，干嘛還要發展下去？” 如果他們能夠說出自己想要什么，而不是應該做什么；如果能夠接受對方的幫助，去主動發現自己壓抑的需求，這也是一種親密、親近的表現。 1號他們十分需要他人的肯定，但是又不愿意去開口詢問。幫助1號的辦法就是看到他們所缺少的，把他們想要的給他們。 如果你和1號性格者住在一起，你就必須習慣于他們的批評。當1號的內在批評時，控制他們思想時，你必須從他們緊張的面部表情中有所察覺。 1對1的關系：嫉妒心 1號性格者的嫉妒性，表現在監控伴侶的行動，并對兩人之間的任何事情都斤斤計較。 憤怒： 一個控制不住自己的1號性格者，可能會不顧一切的把脾氣發出來，而且不知道他們的言語多么傷人。 認為自己的憤怒是因為伴侶的錯誤，所以錯不在自己。他們想要去檢查，想要得到確切的名字和日期，來證實自己的猜測。 1號性格者總是無法察覺自己的怒火。雖然他們什么都沒說，但是肢體動作已經暴露了他們的憤怒，而且他們不知道，在不經意間對伴侶做出的批評有多傷人。 完美主義者一旦發火，往往一發不可收拾，如果1號覺得伴侶明顯違背了某項原則，他們就會變得非常生氣。過去的積怨也會爆發出來。 如果夫妻雙方有一個人能夠及時發現對方心中的氣氛，幫助對方找到生氣的原因，情況會好很多。 如果不被察覺的憤怒與日俱增，兩個完美主義者選擇沉默，不去公開討論，那情況將會很糟糕。 1號性格的憤怒者有時候會很害怕他們的爭吵，有時候像火山一樣，即使在爭吵過后，憤怒也不會消失，可能會像定時炸彈一樣隱藏在那里，因為1號性格者的心中總是有未被滿足的需要。 在完美主義的夫妻中直接發脾氣，實際上是一種安全感的標志，因為憤怒感通常作為一種壞情緒而被壓抑。因為他們覺得自己發脾氣就感覺像是被擊敗了。如果自己的伴侶能夠聽完他們發的脾氣，而且不離開的話，他們就會感受到對方的愛。 一旦1號性格者不再想從親密關系中得到什么，或者他們感覺到威脅或者心存嫉妒時就會發現伴侶身上的缺點，內心的批評家會重新戴上挑剔的眼鏡，就開始監控伴侶的行動，約束他們的行為，強迫他們改變。 當內心需求得到滿足后，障礙就消失了，我不會再成為注意力的焦點。 1號處理感情的方法是： 壓抑，否定 1號有很強的責任心，他（她）對感情很專一；1號有很高的道德感，始亂終棄的事情他（她）是不會做的。 但是1號追求完美，所以他很難找到最中意的人。 一般來說，兩個1號組成的家庭比較牢固，因為他們對生活的完美追求不謀而合。關于生活的共識是他們和諧相處的基石。 但不代表說和其他類型人在一起不適合，主要1號是內心處于健康狀態就會很合適。 好好談談： 最好的解決辦法，就是把自己的擔憂大聲說出來，和自己的伴侶好好談談。 對伴侶的憤怒，如伴侶穿了一條她不喜歡的褲子，感到生氣。 應該把想法直接說出來，也可以向對方提出來，也許這條褲子以后都不會出現。如果他能夠通過自己的憤怒，注意到自己的性格傾向，他就有可能雙贏。 一個完美型的丈夫可能會花很多時間去思考夫妻關系中的問題，但卻很少表達出來。 與1號一起相處的同伴，因為不清楚他們的想法而感到為難。 不把自己的想法拿出來，與伴侶進行溝通的話，對方很難做出正確的回應。所以其伴侶需要主動詢問1號的想法。 對于能夠承認自己的錯誤會非常負責任的人，完美主義者內心的挑剔就會消失，感受到對方良好的意圖。 適當的贊美1號： 盡管1號是9型人格中的批評家，但他們自己卻受不了批評。他們還能從他人無形的言語中讀出潛在的批評。 “你今晚看上去真棒，這打扮太合適了。” 這樣的恭維在1號看起來可能意味著“上次約會我的打扮很糟糕。” 所以以后的伴侶要記住了，與其在約會時大肆夸獎1號，不如選擇中肯的鼓勵和委婉的批評。 “你做的很好，幾乎完美無缺，只有一個地方需要注意對了，你下周二有空嗎？” 1號總是在尋找完美的愛情，他們難以接受一個有缺點的人，他們努力打造最完美的愛情，他們會對伴侶重新進行包裝，試圖忘記對方性格上的缺點，發現對方性格中的優點。 總的來說，1號堅守原則，注意細節，善于發現別人話中的漏洞，在逆境下還有吹毛求疵的傾向，是個天生的辯論家。 總結： 性格形成原因：嚴厲或自我要求高的長輩、缺乏鼓勵和贊美 觀察完美主義者不經意的表現：（提煉一下：端莊、嚴肅、整齊、有秩序、念、批評、停不下來、守時、守秩序、挑剔、愛面子、不放心別人、心細、不喜歡肢體接觸、進取） 1號三大明顯標識：天生的辯論家、道德楷模、嚴厲的批評家 特質：欲望特質-完美；主要特征：原則性、不易妥協。 1號適合的職業：組織規劃、細心、教學、監督程序工作、規范、秩序、 不適合的環境：風險性高、變化多端、大量新奇事物、不穩定 作為員工：告之如何靈活具體做法 工作中的1號：21條（提煉一下：具體、責任、細節、指導和安排、道德、注意關鍵問題，難全面、常規、重視簡歷、專注工作、喜歡比較、記錄、不主動要求獎賞、憤怒、找安全、辯論、推卸責任、扶持努力的人） 1號的伴侶，相處方式：監督自己要求完美、伴侶評頭論足、嫉妒心、無法察覺怒火、少溝通、 1號處理感情的方法是：壓抑、否定、責任心強；好好談談。 適當的贊美1號：需要肯定 明日播報： 1號學習方式 時間管理 管理風格和能力 如何與1號相處（人際關系） 1號如何改進（達到健康狀態） 持續關注喲~ |
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