圖:網絡 文:職場實戰經驗 李師傅原來在一個鐵廠當電工,差不多有三四年的時間了,當時電工組的維修工對鐵廠那些設備都了如指掌,如果有設備壞了,只要一看,基本搞定,工廠差不多有三四個電工,李師傅算是資歷最大的,另外幾個都是類似學徒工之類的,不過技術也還可以。 那時,由于平時沒有什么工作,平常他們都在值班室玩手機,后來新來的主管看到李師傅他們幾個的工作表現,非常的不滿意,可以說是看不慣。 開會的時候,在老板面前點名批評李師傅他們幾個太閑,整天不干活,李師傅當場就和主管反駁道:設備不壞,我們干什么活?你這不是找事嗎? 最后還是老板從中調解,不過,那位主管卻還是處處為難李師傅,李師傅更是看不慣他, 后來,主管說通了老板,工廠下了命令,讓李師傅去干一般勞力干的活,干了一星期,主管就哭慘了,原來當時電工都在外干體力活,設備出現故障,沒有及時維修,員工都慌了,不知道該如何解決。 高爐高壓風機停電,結果壞了設備,主管也是慌神了,老板沖著主管喊道:傻眼了吧?這次你還說電工閑嗎? 老板花了大價錢把設備修好后,主管也是主動離職了。 結語:大家對此事怎么看呢?寫在評論中,大家一起交流。 本文原創作者:【職場實戰經驗】 請大家多多關注。 |
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