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    XX學(xué)校2022年度工作要求(原創(chuàng)分享)

     rnjiediling 2022-02-25

    2022年,是我校“三年目標(biāo)規(guī)劃”的開(kāi)局之年,也是關(guān)系到我校興衰成敗的一年,做好今年的各項(xiàng)工作對(duì)于我校三年后晉級(jí)升等工作至關(guān)重要。為此,本年度我們的工作重點(diǎn)必須突出以下三個(gè)方面:

    一、必須突出教育質(zhì)量的中心地位。

    教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,也是學(xué)校的立校之本、發(fā)展之基,學(xué)校在工作中必須突出教育質(zhì)量的中心地位。為了提高我校的教育質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)學(xué)校良性發(fā)展,我們?cè)诮衲甑慕虒W(xué)工作中必須要突出下面四個(gè)重點(diǎn):

    (一)要加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。一所學(xué)校唯先有名師,才會(huì)有突出的教育質(zhì)量,才能培育出優(yōu)秀的學(xué)生。為此,今年我們將會(huì)根據(jù)需要招攬一批教育新秀來(lái)充實(shí)教師隊(duì)伍,著力打造一支學(xué)高身正、堪為人師的教師團(tuán)隊(duì);繼續(xù)推行“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)、教研組和備課組活動(dòng),為新老教師創(chuàng)造取長(zhǎng)補(bǔ)短、交流學(xué)習(xí)的平臺(tái);鼓勵(lì)教師參加各級(jí)科研課題和課堂競(jìng)賽等活動(dòng),為大家提供探索實(shí)踐、同臺(tái)競(jìng)技的機(jī)會(huì);重視對(duì)全體教師的繼續(xù)教育和遠(yuǎn)程培訓(xùn),尤其是要加大對(duì)班主任的培訓(xùn)培養(yǎng)力度,精心培養(yǎng)一批教學(xué)管理骨干;以教師為本,關(guān)心教師成長(zhǎng)和訴求,提高教職工的主人翁意識(shí),引導(dǎo)全體教師以辦好民中為己任,攻艱克難,奮勇向前!

    (二)要優(yōu)化教風(fēng)學(xué)風(fēng)校風(fēng)。我們要堅(jiān)持以人為本,以德為魂,以質(zhì)為根,以特色為品質(zhì),認(rèn)真加強(qiáng)師德師風(fēng)教育和三生教育,著力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),大力整頓教風(fēng)和學(xué)風(fēng),不斷突出自身的辦學(xué)理念,打造獨(dú)具特色的校園文化和德育文化,廣泛倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的教風(fēng),潛心培育勤奮苦讀、力爭(zhēng)上游的學(xué)風(fēng),努力構(gòu)建特色鮮明、氛圍優(yōu)良的校風(fēng),為廣大師生營(yíng)造營(yíng)造發(fā)展成才、孕育芬芳的人文環(huán)境。

    (三)要狠抓學(xué)生養(yǎng)成教育。我們對(duì)學(xué)生的養(yǎng)成教育要按課內(nèi)、課外來(lái)分別進(jìn)行,要各有側(cè)重。在課內(nèi)要重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,注重培養(yǎng)學(xué)生專(zhuān)心聽(tīng)課、勤于思考、積極發(fā)言、認(rèn)真筆記、書(shū)寫(xiě)工整的學(xué)習(xí)習(xí)慣;在課后要注重良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成,注重培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣和禮儀規(guī)范。正所謂“正人先正己”,為了抓好學(xué)生的行為養(yǎng)成教育,我們每一位教職工先要做到為人師表,充分發(fā)揮言傳身教的作用去引導(dǎo)和教育我們的學(xué)生。并通過(guò)板報(bào)宣傳、校園廣播、主題班會(huì)、國(guó)旗下的講話等多種形式加強(qiáng)學(xué)生的行為養(yǎng)成教育。對(duì)表現(xiàn)突出的個(gè)人給予表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì),以此樹(shù)立更多的學(xué)習(xí)榜樣和示范作用,來(lái)帶動(dòng)更多同學(xué)形成良好的行為習(xí)慣。實(shí)踐早已證明,抓好中學(xué)生的養(yǎng)成教育,對(duì)提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和學(xué)習(xí)成績(jī)具有重要意義。

    (四)要嚴(yán)格落實(shí)教學(xué)常規(guī)。落實(shí)好教學(xué)常規(guī)的各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)提高教育質(zhì)量具有根本性的意義。今年我們要認(rèn)真貫徹《XX州中長(zhǎng)期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》,嚴(yán)格落實(shí)教育教學(xué)常規(guī),切實(shí)提高教學(xué)工作的有效性;提倡采用分段教學(xué), 不斷推進(jìn)有效課堂建設(shè);繼續(xù)實(shí)行集體備課、推門(mén)聽(tīng)課制度,加大巡課查課力度;定期檢查教師的教案、聽(tīng)課記錄、作業(yè)布置批改情況,確保教學(xué)常規(guī)落到實(shí)處;持續(xù)推進(jìn)年級(jí)備考及考試質(zhì)量分析工作,狠抓畢業(yè)年級(jí)的備考及質(zhì)量分析,抓兩頭促中間,持續(xù)跟蹤學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,加大“培優(yōu)輔差”力度和課外輔導(dǎo)力度,爭(zhēng)取我校今年在中高考中實(shí)現(xiàn)新的突破,為三年后進(jìn)入一級(jí)一等完中奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!

    二、必須突破管理這個(gè)重難點(diǎn)。

    雖然經(jīng)過(guò)大力整改,但我校仍存在諸多管理漏洞和安全隱患。要突破這些管理瓶頸,取得管理成效,我們必須要加強(qiáng)以下四個(gè)方面的工作:

    (一)要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。俗話說(shuō)得好:“火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。”只有建設(shè)一支“廉潔高效、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)、勤政務(wù)實(shí)、駕馭全局”的領(lǐng)導(dǎo)班子,才能讓我校這輛火車(chē)行穩(wěn)致遠(yuǎn),才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中,我們要秉持“德才兼?zhèn)洹⑦m才適用、能力至上”的用人原則,從工作實(shí)際出發(fā),大膽啟用精兵強(qiáng)將,堅(jiān)決撤換一些不稱(chēng)職的班子成員,不斷優(yōu)化班子結(jié)構(gòu),健全用人機(jī)制,明確責(zé)任分工,嚴(yán)格督促落實(shí),統(tǒng)一思想,凝聚人心,努力形塑以校長(zhǎng)為核心的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體,不斷提高團(tuán)結(jié)干事、駕馭全局的能力!

    (二)要加強(qiáng)制度管理建設(shè)。無(wú)規(guī)矩不成方圓”,這是放之四海皆準(zhǔn)的真理。沒(méi)有制度的保障,學(xué)校的管理便會(huì)形成“無(wú)源之水,無(wú)本之木”。我校若想讓教學(xué)水平更上一個(gè)臺(tái)階,必須建立一套健全合理、行之有效的管理制度。今年我們要繼續(xù)執(zhí)行現(xiàn)有的管理制度,進(jìn)一步修訂完善安全管理制度,認(rèn)真健全班級(jí)和宿舍管理制度,不斷加大對(duì)學(xué)生行為養(yǎng)成習(xí)慣的專(zhuān)項(xiàng)整治力度和對(duì)違規(guī)違紀(jì)學(xué)生的處置、教育力度;嚴(yán)格執(zhí)行門(mén)衛(wèi)管理和校園巡查,創(chuàng)建門(mén)禁系統(tǒng),規(guī)范人員和車(chē)輛進(jìn)出;進(jìn)一步加大安全隱患排查力度,不斷加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的全程管理和監(jiān)控,致力于構(gòu)建嚴(yán)密的安全網(wǎng)絡(luò),為師生打造一個(gè)平安和諧的校園。此外,我們要不斷完善教學(xué)管理制度,尤其是嚴(yán)格考勤制度;加強(qiáng)教研組活動(dòng)管理,努力強(qiáng)化教職工參與民主管理的意識(shí),允許有不同聲音,但不允許在關(guān)鍵時(shí)刻擾亂大局;進(jìn)一步優(yōu)化全體教職工親如一家的關(guān)系,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)制度管人和規(guī)范管理,爭(zhēng)取最大限度地激發(fā)教師教學(xué)的熱情和潛能,努力形成管理育人、教書(shū)育人、后勤服務(wù)育人的良好局面。

    三、必須推進(jìn)制度創(chuàng)新。

    為了激勵(lì)全體教職工的的工作積極性,全面提高我校的教育質(zhì)量和管理水平,我們必須以教職工履職考核為依托,以教師評(píng)價(jià)和班主任考核為突破口,不斷推進(jìn)制度創(chuàng)新,加大監(jiān)督檢查和定期評(píng)定考核力度,建立一套策馬揚(yáng)鞭的獎(jiǎng)懲評(píng)價(jià)機(jī)制來(lái)催人奮進(jìn)和淘汰不思進(jìn)取者,這樣才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校的持續(xù)發(fā)展和良性循環(huán)。今年,我們將在實(shí)踐中不斷修訂和完善第六屆教職工代表大會(huì)第四次會(huì)議通過(guò)的《教職工履職考核方案》、《班主任考核評(píng)價(jià)方案》、《教師評(píng)價(jià)方案》等方案。這些方案的制定有利于突出教育質(zhì)量的中心地位,有利于凈化庸、懶、散等教育歪風(fēng),有利于激發(fā)全體教職工奮勇當(dāng)先。

    當(dāng)前,我們面臨的困難和挑戰(zhàn)仍然十分艱巨,但我們也擁有很多發(fā)展優(yōu)勢(shì)。我們有一流的教育設(shè)施,強(qiáng)大的教師團(tuán)隊(duì),獨(dú)特的政策優(yōu)勢(shì),更重要的是我們擁有打造地區(qū)品牌學(xué)校的強(qiáng)烈責(zé)任感和意志力,這些都是支撐我們櫛風(fēng)沐雨、披荊斬棘的不竭動(dòng)力。新的一年,讓我們緊密團(tuán)結(jié)在XX校長(zhǎng)周?chē)y(tǒng)一思想,樹(shù)立信心,凝聚力量,攻堅(jiān)克難,科學(xué)發(fā)展,以更加積極的心態(tài),更加務(wù)實(shí)的作風(fēng),奮力開(kāi)拓學(xué)校更加廣闊的發(fā)展前景,實(shí)現(xiàn)學(xué)校的跨越發(fā)展,共創(chuàng)我們更加幸福美好的未來(lái)!

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