盤點：事業單位近期釋放出三個重要信號！

1. 擴招針對范圍增加。《通知》提到要加大對于高校畢業生（含擇業期內未落實工作單位的高校畢業生）的招聘力度，擇業期未就業考生一般指的的是畢業兩年內還處在派遣期檔案沒落實工作單位的畢業生。

雖說標題主要關于國企，但是點開官方原文，細心的同學（比如小編我）就會發現這樣一句話：

所以往屆的同學把心放在肚子里，往屆生的招錄不會停下。所以在這樣一個擴招的大背景下，找清自己的定位，做好備考工作才是當務之急，你準備好了嗎？

2. 考試時間提前。《通知》要求事業單位盡早發布招聘公告，為畢業生提供就業崗位。也就是說讓畢業生做到畢業即就業。

你品，你細品，一般畢業都是七月份，那么一系列的工作開展現在是不是要提上日程了？廣西目前有些地市已經有了動靜， 筆試時間為5月下旬，其他聯考省份也有消息說4月初發布公告！你準備好了嗎？

3. 招考側向基層。為了促進基層人才的招錄，對于艱苦偏遠地區的本科生和縣級招錄研究生的，可以采取直接面試考察的形式，這在之前的事業單位招考還是比較少見的，同時對于部分基層崗位，不設置開考比例，就算一個人報名，也能考，沒有競爭對手，你超過單獨劃的合格線即可，類似于之前的急缺崗位，不會取消招錄。