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任正非與清華大學(xué)合作，建立華為大學(xué)，只為避免國(guó)內(nèi)人才流失
任正非：華為公司的人才也在流失！
華為員工節(jié)后第一天上班姍姍來(lái)遲，任正非:走好，不送!
投資者可以從任正非先生身上學(xué)到什么？
意外！任正非給應(yīng)屆生200萬(wàn)年薪的背后，竟隱忍了華為的致命痛楚
華為最高領(lǐng)導(dǎo)層公開(kāi)認(rèn)錯(cuò)，是誰(shuí)這么厲害？
員工管理：任正非致歉華為離職員工，馬化騰回復(fù)普通員工的郵件
華為砸千萬(wàn)聘牛逼應(yīng)屆生：只有頂尖的年薪，才能吸引頂尖的人才！
華為致歉離職員工：你回來(lái)吧，是公司錯(cuò)了！
底牌終于揭曉! 任正非突然宣布
任正非：人又不是我趕跑的！孫亞芳反駁：華為人才流失已成事實(shí)
少掌門(mén)：應(yīng)屆生拿201萬(wàn)高薪，網(wǎng)友點(diǎn)贊，當(dāng)老板的學(xué)會(huì)這1招穩(wěn)了
任正非：企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì)機(jī)制的競(jìng)爭(zhēng)
擋在任正非前面的女人：幫助華為年賺千億，卻帶7000員工辭職
華為任正非：想要留住核心人才，物質(zhì)激勵(lì)少不了
華為是怎么吸引國(guó)內(nèi)外頂尖科學(xué)家的？
任正非：你回來(lái)吧，是公司錯(cuò)了！他是唯一被華為呼喚回歸的員工
為防華為“大批招人，大批離職”，任正非直接讓高管去面試
都是國(guó)際巨頭，為何阿里巴巴不懼人才流失，華為卻痛惜？
華為公司---企業(yè)興衰
老板們，不要再抱怨員工不夠努力！看看華為是如何讓員工拼命的
華為那么成功，為什么沒(méi)有一座華為大廈任正非的回答讓人點(diǎn)贊
寧愿賠10億，也要辭退7000員工，任正非這么做究竟為了什么？
華為任正非說(shuō)的好：“把錢(qián)給夠，不是人才也能變成人才！”
明星又如何？李小璐黃曉明等被“它”套牢；為啥博士員工出走多？華為任正非發(fā)郵件反思；故宮夜場(chǎng)票最高叫價(jià)9999元，你會(huì)買(mǎi)么？
大佬言論：任正非：芯片急是急不來(lái)的
她今年63歲，是任正非欽定的接班人，她有何能耐？
華為聲稱(chēng)要拋棄平庸員工，算不算過(guò)河拆橋，你怎么看？
任正非親自下令：一華為員工說(shuō)真話被連升兩級(jí) 不許內(nèi)部打擊報(bào)復(fù)
好老板跟你談錢(qián)，壞老板才跟你談理想